公务员应试能力培养与提高(安徽工业大学) 中国大学慕课答案2024完整版100分

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起止时间:2020-02-08到2020-07-31
更新状态:已完结

一、公务员热与公务员制度 第一单元测试题

1、 世界上最早确立公务员制度的国家是

A:美国
B:英国
C:法国
D:德国
答案: 英国

2、 我们目前公务员考试中，录用担任（ ）以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员。

A:主任科员
B:副主任科员
C:科员
D:办事员
答案: 主任科员

3、 我国国家公务员管理的第一个基本行政法规《国家公务员暂行条例》颁布于

A:1991年8月13日
B:1992年8月14日
C:1993年8月14日
D:1994年8月13日
答案: 1993年8月14日

4、 我国制定的《中华人民共和国公务员法》实施于

A:2006年1月1日
B:2007年1月1日
C:2008年10月1日
D:2009年10月1日
答案: 2006年1月1日

5、 我国要求公务员具有相应的政治理论功底，能够坚持党的基本理论、基本路线纲领和基本经验等，这属于

A:政治鉴别能力
B:依法行政能力
C:调查研究能力
D:公共服务能力
答案: 政治鉴别能力

6、 现在是学习型社会，学习是人的生存方式，作为公务员就更应该具备

A:沟通协调能力
B:依法行政能力
C:学习能力
D:公共服务能力
答案: 学习能力

7、 现代社会发展要求公务员做到思想解放，视野开阔，与时俱进，这是对公务员（ ）的要求。

A:心理调适
B:应对突发事件能力
C:学习能力
D:创新能力
答案: 创新能力

8、 现在公务员考试及事业单位招考主要采取的是（ ）来进行面试。

A:结构化面试方式
B:非结构化面试方式
C:无领导小组讨论方式
D:知识竞猜方式
答案: 结构化面试方式

9、 现在公务员考试中，《申论》科目主要考察学生的能力要求包括

A:阅读理解能力
B:综合分析能力
C:归纳总结能力
D:文字写作能力
答案: 阅读理解能力;
综合分析能力;
归纳总结能力;
文字写作能力

10、 行政执法类是履行综合管理以及机关内部管理等职责的职位。这类职位数量最大，是公务员职位的主体。

A:正确
B:错误
答案: 错误
分析：综合管理类

11、 公务员是指在政府中行使（ ）、依法履行公职、从事公共服务、纳入国家行政编制的国家工作人员。
答案: 公共权力

12、 《中华人民共和国公务员法》规定，公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要，划分为（ ) 、 ( )和（ ）等类别。
答案: (以下答案任选其一都对)综合管理类、专业技术类 、行政执法类;
综合管理类 专业技术类 行政执法类

13、 我国公务员录用遵循的原则是：（ ）、严格考察、平等竞争、（ ）。
答案: (以下答案任选其一都对)公开考试 择优录取;
择优录取 公开考试

14、 西方现代意义上的国家公务员制度发源于中国古代的（ ）。
答案: 科举制度

15、 现在公务员考试笔试环节考试科目主要有（ ）、（ ）。
答案: (以下答案任选其一都对)行政职业能力测试 申论;
行政职业能力测验 申论;
行测 申论;
行职 申论

16、 现在的公务员考试中，《申论》科目就相当于（ ）。
答案: (以下答案任选其一都对)给材料作文;
材料作文

17、 （ ）指面试的内容、形式、程序、评分标准及结果的合成与分析等构成要素，按统一制定的标准和要求进行的面试。
答案: 结构化面试

二、公务员考试环节及能力诉求 第二单元测试题

1、 （ ）是一项综合性的实践能力，它要求考生正确理解字词、语句、段落、全文的含义，并能够准确地表达出来。

A:言语理解和表达能力
B:数字推理能力
C:逻辑判断能力
D:书面写作能力
答案: 言语理解和表达能力

2、 考查考生理解、把握事物间量化关系和解决数量关系问题的能力的题型是

A:言语理解与表达题
B:数量关系题
C:判断推理题
D:资料分析题
答案: 数量关系题

3、 （ ）主要测查考生应知应会的基本知识以及运用这些知识分析判断的基本能力，重点测查考生综合管理基本素质。

A:言语理解与表达题
B:常识判断题
C:判断推理题
D:资料分析题
答案: 常识判断题

4、 从整体上把握事物、现象或者概念，把它们看成是多层次、多方面、多角度、多阶段相互联系的统一整体，并对各要素和各部分进行详细、周密的分析的能力要求是（ ）

A:综合分析能力
B:文字表达能力
C:计划组织能力
D:沟通协调能力
答案: 综合分析能力

5、 近些年的公务员面试环节中，（ ）试题是结构化面试中最常见、最重要的一类试题。

A:综合分析类
B:计划组织类
C:沟通协调类
D:人际应变类
答案: 综合分析类

6、 公务员面对意外事件能够迅速反应，寻求合适的方法妥善解决问题的能力为（ ）

A:综合分析类
B:计划组织类
C:沟通协调类
D:应变能力类
答案: 应变能力类

7、 《申论》主要通过应试者对给定资料的分析、概括、提炼、加工，来测查应试者（ ）能力、归纳概括能力、综合分析能力、提出和解决问题的能力以及综合性的（ ）能力。
答案: 阅读理解 文字表达

8、 近些年《申论》命题中有明显的（ ）趋势，也就是《申论》考题后面会有小的行政公文写作题。
答案: 公文化

9、 结构化面试就是（ ）的面试，即考生依次进入考场单独面试，一位考生接受多位考官的考查，对于考官提出的问题一一作答。
答案: 一对多